「外国人投資家」と聞いて、具体的にどんな人をイメージしますか？ ニュースなどで目にする機会も多いですが、その定義は意外と知られていないかもしれません。 この章では、外国人投資家の定義や種類について詳しく解説していきます。

従業員に給与を支払うのは会社の当然の義務ですが、給与の支払い方には、大きく分けて2つの種類があることをご存知でしょうか？1つは、働いた後で支払われる給与です。毎月の給料や残業代などがこれにあたります。もう1つは、働いた前から支払いが決まっている給与です。例えば、ボーナスなどがこれにあたります。そして、今回解説する「過去勤務債務」は、後で支払われる給与に関連した概念です。過去勤務債務とは、従業員が過去に働いたことに対して、将来支払うことが約束されている給与の事を指します。具体的には、退職金や年金などが代表的な例です。退職金や年金は、従業員が会社に長年勤務し、貢献してくれたことに対する報酬として支払われます。そのため、従業員が実際に退職したり、年金受給資格を得たりするまで支払われません。しかし、将来支払うことが約束されている以上、会社は将来の支払いに備えて、あらかじめお金を積み立てておく必要があります。次の章では、過去勤務債務がなぜ重要なのか、具体的な例を交えながら解説していきます。

「外貨準備」という言葉を耳にしたことはありますか？ ニュースなどで「日本の外貨準備高は…」といった表現を聞いたことがある方もいるかもしれません。これは、いわば国が持っている貯金のようなものです。 外貨準備とは、国が保有する外貨建ての資産のことで、具体的にはドルやユーロなどの外貨預金、外国政府などが発行する債券、金などが挙げられます。